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當初征服星辰大海的誓言還記得嗎?
星辰大海一直在問:你為什么還不來?
青春是挽不回的水,轉(zhuǎn)眼消失在指尖。
用力的浪費，再用力的后悔。
不要沉溺于過去，接受新的生活，新的自己，新的團隊！
在這里，你能收獲的不僅僅是高薪，還有技能、知識和家人！
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一年四季，我們都在等你。
一、集團本部（工作地點：河南省濟源市）
（一）工藝研發(fā)員 若干名
崗位職責：
1.負責執(zhí)行上級分配的研發(fā)任務(wù)，制定新產(chǎn)品研發(fā)試驗計劃并有效實施；
2.開展研發(fā)試驗，有效分析試驗數(shù)據(jù)得出準確結(jié)論，撰寫試驗報告
3.負責對現(xiàn)有產(chǎn)品的技術(shù)升級的試驗工作，給出分析數(shù)據(jù)，總結(jié)并提出合理化建議；
4.跟蹤新開發(fā)產(chǎn)品使用情況，做好相關(guān)記錄及數(shù)據(jù)統(tǒng)計，及時反饋給相關(guān)領(lǐng)導；
5.貫徹執(zhí)行技術(shù)保密規(guī)定。
任職要求：
1.研究生及以上學歷，環(huán)境工程、環(huán)境科學、化工、化學等相關(guān)專業(yè)，有本專業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮，優(yōu)秀的重點本科畢業(yè)生也可適當放寬學歷標準；
2.能熟練閱讀中英文技術(shù)資料進行技術(shù)調(diào)研；
3.掌握水處理技術(shù)相關(guān)知識；
4.熟悉國家知識產(chǎn)權(quán)法律法規(guī)；
5.有良好的團隊合作精神、開拓創(chuàng)新精神；
6.有發(fā)明專利，獲得國家或省級科學技術(shù)創(chuàng)新獎勵優(yōu)先。
（二）科技管理崗 2名
崗位職責:
1.負責集團個研發(fā)項目資料的收集、整理、存檔工作;
2.負責集團及子公司年度研發(fā)項目的收集、申報、立項、技術(shù)管理等工作；
3.負責專利的編寫和申報工作；
4.負責集團的各項科技榮譽的申報工作；
5.負責與合作高校及政府的對接工作；
6.負責建立并及時更新集團的研發(fā)項目庫、技術(shù)池、專家?guī)欤?/span>
7.參與子公司的技術(shù)管理，如組織研發(fā)規(guī)劃、收集研發(fā)技術(shù)資料等。
任職要求:
1.本科及以上學歷，化工管理、分析測試等相關(guān)專業(yè)；
2. 一年以上科研管理相關(guān)工作經(jīng)驗，掌握化工、分析等相關(guān)專業(yè)知識，熟悉科研項目管理的流程。
3.具備良好的人際交往能力和團隊協(xié)作能力，有較強的執(zhí)行力。
（三）副總工程師（工業(yè)水處理方向） 1名
崗位職責：
1.負責建立健全集團工業(yè)水處理技術(shù)和研發(fā)體系，發(fā)揮自身技術(shù)優(yōu)勢和核心技術(shù)能力，進行有效控制維護運行，確保為公司項目建設(shè)和運營提供有力技術(shù)支持保障；
2.負責建立健全集團工業(yè)水處理工藝管理體系，促進工藝合理有效優(yōu)化，降低建造成本和生產(chǎn)運營成本，保證出水質(zhì)量達標；
3.負責制定審核集團工業(yè)水處理工藝流程、工作流程及各種與之運行有關(guān)的技術(shù)文件；制定方案，提供技術(shù)及工藝的專業(yè)支持、工藝設(shè)計與指導，協(xié)助解決實施過程中的各種技術(shù)問題；
4.負責組織安排集團工業(yè)水處理合同項目的設(shè)計方案，對外委托設(shè)計項目的管理及相關(guān)單位的外聯(lián)工作。
5.負責集團工業(yè)水技術(shù)團隊的管理與培養(yǎng)，協(xié)助相關(guān)技術(shù)領(lǐng)域的內(nèi)外技術(shù)交流、服務(wù)及咨詢工作。
6.負責集團工業(yè)水的技術(shù)宣傳工作，做好技術(shù)推廣，組織工程項目總結(jié)及新技術(shù)交流推廣，推進工業(yè)水技術(shù)進步。
任職條件：
1.本科及以上學歷，環(huán)境工程、給排水、化學、化工工藝等相關(guān)專業(yè)的知名院校畢業(yè)，具有高級職稱者優(yōu)先；
2.熟悉環(huán)保工程行業(yè)各類相關(guān)法律法規(guī)和產(chǎn)業(yè)政策，從事本行業(yè)10年以上工藝設(shè)計工作經(jīng)驗，5年以上相同管理崗位經(jīng)驗，主導大型環(huán)保項目經(jīng)驗；精通市政污水、煤化工、電力、醫(yī)藥、汽車等行業(yè)工業(yè)水處理工藝，并有主持設(shè)計與研發(fā)工業(yè)復雜水處理技術(shù)經(jīng)驗，及組建團隊的能力；
3.具有大型工業(yè)復雜廢水研發(fā)團隊管理工作經(jīng)驗；海外留學及海外大型工業(yè)復雜廢水企業(yè)、科研研發(fā)相關(guān)工作背景者優(yōu)先；
4.具備較強的學習及不斷探索創(chuàng)新的能力，具備良好的溝通和語言表達能力；
5.具備良好的計劃和執(zhí)行能力、管理能力、系統(tǒng)思考與分析能力、解決問題的能力、溝通與協(xié)調(diào)能力；能充分激勵他人和培養(yǎng)下屬；
6.其他要求：人品端正，誠實可信；身心健康，熱愛生活；干凈擔當，大局意識。
（四）成本會計 2名
崗位職責：
1.負責公司成本、費用核算工作，對不合理的業(yè)務(wù)及時提出處理意見；
2.及時、準確核算公司運營成本、費用；
3.每月根據(jù)成本、費用情況進行前后月對比分析，并與上年同期成本情況進行對比分析；
4.完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作。
任職要求：
1.本科及以上學歷，財務(wù)管理、會計學等相關(guān)專業(yè)，具備中級會計職稱。優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生，可適當放寬要求；
2.5年以上工作經(jīng)驗， 3年以上成本核算工作經(jīng)驗；
3.具有較強的分析判斷能力、原則性、邏輯思維能力、信息搜集處理能力，嚴謹細致的工作作風；
4.善于與人溝通，團隊意識強。
（五）人力資源專員 1名
崗位職責：
1.協(xié)助上級領(lǐng)導完善和改進部門及員工績效考核管理體系，并指導各部門實施；
2. 協(xié)助上級領(lǐng)導組織編制公司年度、季度、月度績效考核方案；
3. 參與對績效考核實施的有效監(jiān)督與稽核；
4. 匯總各個部門年度、季度、月度考核數(shù)據(jù)，并準確核算績效工資；
5.對各部門負責人有效開展績效管理工作提供支持服務(wù)，并督促績效考核結(jié)果的反饋及應(yīng)用；
6.定期對考核數(shù)據(jù)進行匯總分析，形成績效報表；
7.接受員工投訴，對考核異議進行調(diào)查處理。
8.針對考核結(jié)果對績效異常人員進行績效面談，匯總相關(guān)問題并提出績效改進建議。
任職要求：
1.本科及以上學歷，人力資源管理專業(yè)，企業(yè)二級人力資源管理師及以上職業(yè)資格；
2. 5年以上工作經(jīng)驗，3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗；
3. 熟練掌握績效管理知識和面談技巧；
4.能在上級指導下編寫績效管理制度和方案、考核辦法；
5.能熟練運用KPI等常用績效考核方法；
6. 較強的溝通表達能力和組織協(xié)調(diào)能力，突出的計劃能力和抗壓能力。
二、清水源（上海） 工作地點：上海
（一）水處理工程師 2名
崗位職責：
1.負責公司水處理業(yè)務(wù)設(shè)計、研發(fā)管理體系建設(shè)工作。
2.負責組織編制水處理工藝設(shè)計方案。
3.負責組織編制中標項目工藝方案的細化、施工圖、竣工圖設(shè)計等。
4.負責對施工現(xiàn)場進行技術(shù)指導，及時糾正設(shè)計缺陷，預防施工風險，配合消缺工作等。
5.負責項目技術(shù)部分投標文件的編制工作。
6.配合市場商務(wù)部開展技術(shù)交流、方案、投標工作。
任職要求：
1.環(huán)境工程等相關(guān)專業(yè)本科及以上學歷。
2.具有10年以上工業(yè)、市政水處理工程的設(shè)計和現(xiàn)場經(jīng)驗。
3.較強的團隊協(xié)調(diào)意識，身體健康，能適應(yīng)短期出差。
（二）售前/銷售工程師 2名
崗位職責：
1.負責水處理項目的售前商務(wù)對接工作。
2.組織項目前期技術(shù)交流、方案編制、投標報價等工作。
3.組織或負責商務(wù)談判、合同簽訂等工作。
4.跟進項目回款。
任職要求：
1.環(huán)境工程相關(guān)專業(yè)，2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。
2.有良好的語言表達能力、組織能力。
3.性格外向，身體健康，能適應(yīng)出差。
（三）污水處理工程師/工藝工程師 2名
崗位職責：
1.負責編制污水處理工程的工藝設(shè)計方案。
2.負責中標項目工藝方案的細化編制、施工圖設(shè)計。
3.對施工現(xiàn)場進行技術(shù)指導，及時糾正設(shè)計缺陷，預防施工風險。
任職要求：
1.環(huán)境工程等相關(guān)專業(yè)專科及以上學歷。
2.具有1-3年以上工業(yè)水或市政水處理的設(shè)計經(jīng)驗。
3.較強的團隊協(xié)調(diào)意識，身體健康，能適應(yīng)短期出差。
（四）電氣工程師 2名
崗位職責：
1.根據(jù)工藝設(shè)計要求完成電氣設(shè)計、材料明細、安裝、調(diào)試工作。
2.完成水處理設(shè)備現(xiàn)場調(diào)試、PLC編程、上位機組態(tài)。
3.編寫操作說明，項目文件等。
任職要求：
1.電氣自動化或機電一體化專業(yè)，有水處理公司工作經(jīng)驗，熟悉水處理設(shè)備。
2.熟悉水處理儀表選型及安裝調(diào)試。
3.熟練使用AutoCAD，可以閱讀英語文獻，適應(yīng)出差。
（五）調(diào)試工程師 2名
崗位職責：
1.負責工程項目設(shè)備的安裝和工藝調(diào)試，分析、處理調(diào)試過程中出現(xiàn)的各種問題；
2.對項目中可能出現(xiàn)的設(shè)計缺陷及設(shè)備故障，及時解決，并撰寫調(diào)試分析報告；
3.熟練應(yīng)用常規(guī)檢測儀器，能夠在項目現(xiàn)場對各種檢測指標進行檢測并作出判斷；
4.對客戶做好工藝培訓，設(shè)備維護指導及提供現(xiàn)場技術(shù)支持；
5.配合協(xié)助相關(guān)部門組織驗收等工作。
6.能夠進行竣工圖紙的繪制。
任職要求：
1.大專及以上學歷，環(huán)境工程相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2.有廢水、純水設(shè)備的調(diào)試，試運行的經(jīng)驗或者相關(guān)設(shè)計經(jīng)驗和項目建設(shè)經(jīng)驗；
3.工作責任心強，細心嚴謹，能吃苦耐勞，具有團隊精神；
4.熟悉CAD制圖軟件，能夠完成竣工圖紙的繪制；
5.可適應(yīng)長期出差，享有帶薪探親假及路費報銷；
6.持有機動車駕駛C1證，能夠熟練駕駛小型機動車。
項目所在地：山東、南京、河南、河北等地，根據(jù)情況協(xié)調(diào)分配。
（六）環(huán)保項目經(jīng)理/項目管理 2名
崗位職責
1.組織現(xiàn)場施工管理，落實項目的質(zhì)量計劃、進度控制和成本控制，確保項目施工的順利進行；
2.掌握項目進展情況，與有關(guān)方面進行技術(shù)、商務(wù)等方面的溝通與談判，及時向公司管理層進行反饋；
3.負責項目審批工作，對工程進行分階段驗收和最終竣工驗收；
4.負責項目團隊管理與技術(shù)輔導，提高項目團隊的執(zhí)行能力。
任職資格
1.大學專科及以上學歷，工程管理類相關(guān)專業(yè)；
2.3年以上工程管理工作經(jīng)驗，有水處理項目管理經(jīng)驗者優(yōu)先；
3.熟悉工程設(shè)計、施工、驗收、安全、環(huán)保規(guī)范以及國家和建設(shè)主管部門有關(guān)規(guī)定，項目經(jīng)驗豐富；
4.有良好的組織協(xié)調(diào)能力和現(xiàn)場經(jīng)驗。
三、陜西安得 工作地點：西安
（一）銷售員 3-5名
崗位職責：
1.開發(fā)客戶，拜訪客戶；
2.建立完整的客戶檔案，完成公司下達的任務(wù)指標；
3.貨款回收；
4.做好售后服務(wù)和日常維護。
任職要求：
1.化工類大專以上學歷，能適應(yīng)出差；
2.有3年以上化工產(chǎn)品、設(shè)備銷售工作經(jīng)驗。
集團人力資源部：0391-6088600
郵 箱：hr@qywt.com.cn(招聘郵箱）
